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社会保障
退休再聘受伤算不算工伤？
2015-06-04
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已过退休年龄的高女士受聘于一家福利院，工作期间不慎受伤。之后，高女士与福利院为工伤待遇问题产生分歧。因协商未果，高女士诉诸法律。近日，崇明县法院一审判
文盲女工遭遇解约欠薪 十分无奈工会果断施援
2015-06-03
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去年年底的一天晚上，西城区劳动争议调解中心里，40多岁的外来务工人员李红（化名）高兴的从3名工会调解员手中接过两万元赔偿金。在女儿为她代签调解协议书的时候
“临时雇工”受伤能否认定工伤
2015-05-08
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前不久，我被一家公司临时雇用为其翻修单位围墙，工期为5天，按天计算工资。在施工过程中，我不小心被砸伤，花去医疗费一千多元。我听说因为工作原因受伤可以享受
与公司签订合同时注意合同里的那些特殊条款
2015-03-31
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公司在与员工签订合同时附带的一些特殊条款看上去是限制了你的个人自由，但你可以通过谈判为自己争取最大权益。 熊琳快31岁了，有个随时可以成为丈夫的
员工泡病假怎么办？
2015-03-24
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某员工于1991年11月加入我司，在 2006年12月1日剖腹产生二胎（批准的指标），休4个半月的产假，然后又申请休了哺乳假，直到孩子满一岁。在2007年12月1日，哺乳假
暑期工不受劳动法保护，被骗怎么办
2015-03-23
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为了不使暑假无意义地荒废掉，大学生们逐渐选择了打短工这一条路径。可惜，这群刚出窝的“小鸡”马上就被不安好心的“黄鼠狼”给盯上了。
据中国之声《新闻晚高
实习生工伤惹争议
2015-03-20
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【案例介绍】张某系某职业技术学校的学生，通过学校的联系，某公司同意接收张某到公司进行实践操作。2005年1月，该公司与张某签订了一份临时劳动合同。同年6月14
伤不起，实习生受伤谁买单？
2015-03-17
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实习生几乎已经成了大学生步入社会的必经之路。然而即使随着实习生的数量不断增多，实习生受伤的事件也时有发生，但法律上对实习生权利的维护仍未完善。
实习
