企业在产业旺季时都需要补充新的员工，但是发布出的招聘信息迟迟没有人投递简历，同时求职者也在选择企业。从而使招聘员工变的越加困难，但劳务派遣公司却为何可以快速向企业提供大量的派遣工呢？劳务派遣公司的人员是哪里来的，它们又是如何能快速招聘的到？下面由广州晟安劳务来带大家一起来看看。

（一）劳务公司代理招聘与企业HR招聘有何不同？

1、企业HR是直接服务企业内部，负责制定人员规划、员工招聘、筛选、培训、绩效与薪酬管理等等。劳务派遣公司是是接受用工单位的委托帮助企业代理招聘。

（二）都是招聘为何劳务派遣公司能快速招聘到人员？

（1）企业的招聘方式

1、企业首选需要确认需求岗位及招聘数量，然后进行岗位规划，编写应聘职位要求。

2、企业在大型人才招聘会上进行招聘筛选。

（2）劳务公司代理招聘方式

1、劳务派遣公司却可以在招聘网上直接发布消息内容，针对岗位需求对应人才，主动与应聘者电话联系。

2、劳务派遣公司拥有着大型人才储备，对应不同岗位随时为企业提供短期性需要大量人员的服务。

3、劳务公司公司代理招聘是专门帮助企业解决用工难问题，还能进行对员工的筛选及培训。

以上就是广州晟安劳务小编整理的一些内容，各位想了解更多关于广州社保方面知识可以咨询【广州晟安劳务派遣公司】。联系方式：020-38674898

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